中建三局

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中建三局 面試 (共383條面試经验分享)

面試感觉

[{value:58, name:'很好'},{value:179, name:'一般'},{value:31, name:'不好'}]

面試难度

  • 面試难度指数:
  • 50
  • 0%
  • 5%
  • 55%
  • 25%
  • 13%

應聘途徑

[{value:544,name:'校園招聘'},{value:108,name:'網上申請'},{value:38,name:'招聘會'},{value:59,name:'社會招聘'},{value:15,name:'內部推薦'},{value:9,name:'獵頭'},{value:21,name:'熟人/朋友/介绍'},{value:13,name:'通過關系'}]
  • 1 校園招聘 67 %
  • 2 網上申請 13 %
  • 3 社會招聘 7 %
  • 4 招聘會 4 %
  • 5 親友介紹 2 %
  • 6 獵頭 1 %
  • 7 內部推薦 1 %
  • 8 通過關系 1 %

中建三局面試经验(共383條) 最近更新时间:2019-11-04 18:35:10

2019-09-29 14:05:54 | 校園招聘
面試过程:

中建三局的投资发展公司是在校园宣讲会时投递简历,26号下午通知面試,记得宣讲会投简历的同学很多,但是三局简历关筛了很多人,去面試的只有10来个人。面試先是3对1的群面,半结构化的形式,面試官不断地抛出情景化的问题。群面结束后紧接着单面,单面主要是问一些个人规划、对公司的理解、对薪酬待遇的需求等。面試整个过程压力不大,但我个人表现不够突出,主要还是个人的实习经历不及同组的男生。面試官说两天内出面試结果,第二天同组男生收到offer,据说也是唯一一个拿到offer的同学。

面試官问的面試题:

群面時:
1、大學期間你最有成就感的事情是?
2、你最挫敗的事情是?
3、用三個關鍵詞來概括自己的性格特點?

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2018-10-09 13:07:40 | 校園招聘
面試过程:

第一天是校園宣講,因爲我們學校是雙非,這個公司也是第一年來我們學校,所以態度放的比較高。宣講結束就是篩選簡曆了,因爲我是第一個交的簡曆所以被放在最下面了。等報結果時聽到了女生和比我差勁些同學的名字,就拿著簡曆再去問hr小姐姐,爭取了下得到了一個初面的機會。私心想著可能是因爲交的太早,hr篩簡曆時選夠本專業的同學後就把我的簡曆直接pass了。篩完後緊接著初面,初面是群面的形式,一組八個人,以此做自我介紹,要求說的都是些基本信息,成績,成就和家庭關系,個人是覺得區分度沒有那麽大的。初面流程挺快的,hr主管問的東西也非常少,當晚就接到二面的通知了。二面在另一個好些的學校那邊,和同學組隊一起提前了十五分鍾到,剛好是第一場面。二面還是比較緊張的,也是群面一輪四人,人員名單都是排好時間順序的。hr主管直接面,問的問題比較直接,再次自我介紹後要求每個人介紹自己的優缺點,我們四個人自我表述都是比較盡力去展示的。之後就是反複確認四級挂科等硬性條件了。最後當天公布了擬錄取,簽了雙方。二面大概是7/24的比例吧。

面試官问的面試题:

二面的第一个问题是如果今天要签意向,你签不签。有个哥们因为这个问题拒了hr,hr让他直接回去了。- -
之後就是表述個人優缺點,要求客觀公正啥的。這個還是根據自身經曆和側重點各自發揮了。本人是以相對豐富的實習經曆和經驗爲核心去表述的。就醬。
這次北京公司對于硬性的指標比如四級和挂科看的比較重。前後反複強調了不下十次把。

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2019-11-04 18:35:10 | 校園招聘
面試过程:

上午来学校宣讲,宣讲完直接面試,一批五个人一起进去面試,三个面試官,先让每个人自我介绍,然后根据简历提问一些问题

面試官问的面試题:

1、自我介紹一下
2、你們身高多少、是不是黨員
3、對工作地點有什麽要求
4、家庭情況,有沒兄弟姐妹

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2017-11-03 16:25:41 | 校園招聘
面試过程:

宣讲会来学校 就去投了简历 筛选简历的时候有幸被选中进行一面
因为是下午点左右 投的人又比较多 可是面試官才两个 所以就一次性5个学生同时面
不过感觉中建的公司都不怎么在意你的成绩是好是坏 问的问题还是很普通的
首先个人介绍 然后问一下爱好特长。。。听说国企一般会招能打篮球踢足球或者有什么才艺表演的人 问一下家庭背景 是不是独生 问一下自己印象最深的实习经历 问一下学习成绩 有没有挂过科 问一下有没有参加什么社团 没有问专业相关问题
然后面試结束 宣布二面名单 就这样落榜了。。。国企对女生还是有歧视。。。面了三件中建的 二面没有一个女生进 一面的名单也是个女生而已。。。(吐槽一下)一面完二面直接开始 不过二面听说是直接谈薪酬 可是不知道最后是不是直接签定

面試官问的面試题:

首先个人介绍 然后问一下爱好特长。。。听说国企一般会招能打篮球踢足球或者有什么才艺表演的人 问一下家庭背景 是不是独生 问一下自己印象最深的实习经历 问一下学习成绩 有没有挂过科 问一下有没有参加什么社团 没有问专业相关问题

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2017-10-18 13:47:04 | 校園招聘
面試过程:

中建先筛了简历,面試时将不同岗位应聘的学生分组,我们是最后一组人比较多(12个左右)全是女生。面試官共有三人,两男一女。先让我们从右往左依次两分钟左右自我介绍并说明自己适合这个岗位的原因,有人自我介绍超时但并未打断。在每人介绍的时候其中一位面試官在简历上圈圈划划。每人介绍完后,又依次让各自说一下籍贯、身高、城市/农村户口、是否为独生子女(如果非独生,家中兄弟姐妹几人)、是否单身等等。之后根据简历上的一些圈划的地方进行了简单的了解,然后问我们有没有什么问题提问,有同学提了薪酬、工作是否去工地现场等问题,最后结束等通知。感觉难度一般,但是等候时间太长了,不是很规范。对于行政职能类,应试者是女生的话感觉他们更倾向于单身、非独生的女性。

面試官问的面試题:

面試官没怎么提问,主要让我们陈述相关的情况,比如自我介绍,籍贯、身高、城市/农村户口、是否为独生子女(如果非独生,家中兄弟姐妹几人)、是否单身等等。之后是一些闲聊,整体氛围轻松融洽。

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2017-08-10 18:48:55 | 校園招聘
面試过程:

老师通知的校招地点,去的时候已经是下个午5点,面試人很多,然后在招聘门外等了将近6小时才进去面試。面試共3轮。第一轮有6个人,问了下基本的情况,看学校专业等基本信息,然后筛选出第二轮的人。第二轮是和其他组的筛选出来的人一起面試,也是6/7个的样子,又问了在学校的一些经历。第三轮基本上就剩两三个人,因为名额所剩不多,所以也比较激烈。最后被成功录取,主要是表现确实很好,对答如流,回答机智积极,还唱了首歌,面試官都笑了。所以面試一定要充满信心,同时不要害怕回答问题,针对面試官的年龄,做出智慧型回答。就好了。薪水当时没太關注,毕业生嘛,都想先找到工作,不过总体上来说三局确实是建筑行业中最优秀的企业,也做了很多超高层,对校招生提拔很快。

面試官问的面試题:

問題1:你覺得自己敢于創新,具體表現在哪些方面?
答1:在大學的時候創辦了羽毛球協會,首屆人數達到150人,舉辦了各種活動。
問題2:你喜歡唱歌,能唱一首嗎?
答2:可以。唱~
問題3:你選擇這首歌,有什麽含義嗎?
答3:《最初的夢想》,我喜歡這首歌,人要有自己的夢想,並爲之努力;
問題4:那你有什麽夢想?
答4:我的夢想是能夠提升自己,賺足夠的錢,讓我的父母能夠更安穩、幸福滴生活。

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土建施工员面試经验(太原) - 中建三局

2016-09-29 | 熟人/朋友/介绍
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